Logo van Duits-Nederlandse Handelskammer

Juridisch advies

Of het nu gaat om arbeidsrecht, ondernemingsrecht, het starten van een bedrijf of arbitrage - in Duitsland hebben ondernemers te maken met andere regelgeving dan in Nederland. De rechtssystemen zijn namelijk verschillend. Dat is belangrijk om rekening mee te houden.

Header Recht: Zu sehen ist ein Richterhammer; im Hintergrund eine Rheinische Großstadt

Juridische zekerheid in Duitsland

Wilt u in Duitsland een onderneming oprichten, inschrijvingen wijzigen, personeel naar Duitsland detacheren of een Duitse arbeidsovereenkomst opstellen? Onze Duits- en Nederlandstalige juristen beschikken over jarenlange expertise en adviseren u deskundig op het gebied van arbeidsrecht, ondernemingsrecht en bedrijfsoprichting.
 

Onze diensten op het gebied van recht in Duitsland

Kies uw rechtsgebied of service en informeer vrijblijvend hoe wij u en uw onderneming kunnen ondersteunen.

Zu sehen ein Laptop mit einem Formular

Advies over bedrijfsvestiging in Duitsland

Als Duits-Nederlandse Handelskamer ondersteunen wij Nederlandse ondernemingen die een vestiging of uitbreiding in Duitsland overwegen. Vanuit ons netwerk bieden wij u de mogelijkheid om via ons in gesprek te gaan met een vakexpert van Germany Trade & Invest (GTAI) in Duitsland, gericht op uw sector en concrete vestigingsvragen.

Header Handelsregister: Zu sehen ein Laptop mit einem Formular

Handelsregister

Net als Nederland beschikt Duitsland over een handelsregister met ondernemingen die in Duitsland een handelsonderneming drijven. Eenmanszaken worden daarin vanaf een bepaalde omvang (of op vrijwillige basis) opgenomen, terwijl andere rechtsvormen (de GmbH of AG bijvoorbeeld) volgens de wet als handelsonderneming gelden en altijd ingeschreven moeten worden.

Header Bonitätsauskunft: zu sehen ist ein Büroraum mit einem Rechner, auf dem ein Formular erscheint

Kredietwaardigheidscheck

Voordat je in zee gaat met een Duitse onderneming, wil je misschien eerst meer informatie over het betreffende bedrijf. Via de DNHK kun je een kredietwaardigheidsrapport met betrekking tot het bedrijf aanvragen.

Heeft u vragen over arbeidsrecht, bedrijfsoprichting of ondernemingsrecht? Wij helpen u graag!

Boek direct uw eerste gesprek via de afsprakenknop. U kunt ook gebruikmaken van onze formulieren, die u onder het overzicht van personen vindt.

  • Ervaring die telt

    Al meer dan 100 jaar het eerste aanspreekpunt voor bedrijven uit beide landen.

  • Kennis zonder verborgen kosten

    Vakkennis tegen een voordelige prijs.

  • Tweetalig. Begrijpelijk. Effectief.

    Onze tweetalige experts kennen beide markten door en door.

Download

White papers over Duits recht

Download hier de white papers over Duits recht.

Hier downloaden
White papers Duits recht

Meer weten over Duits recht? Neem dan contact met ons op

Contact opnemen via formulier

Om uw aanvraag efficiënt en doelgericht te kunnen verwerken, adviseren wij u om direct gebruik te maken van de betreffende contactformulieren.
 

Nieuwsartikelen Duits-Nederlandse recht

Einführung UBO-Register in den Niederlanden: Zu sehen ist ein Richterhammer auf einem Schreibtisch
Nieuws

No work no pay? Economische bescherming van werknemer

De recente uitspraak van het Bundesarbeitsgericht (BAG) over § 615 zin 1 BGB betekent een belangrijke verandering in de Duitse arbeidsrechtelijke leer. Deze uitspraak is vooral van groot belang voor buitenlandse ondernemingen die al in Duitsland actief zijn of dat willen worden.

DNHK Grenzpendler
Nieuws

Werken in het buurland - Een FAQ voor grenspendelaars tussen Duitsland en Nederland

Werken over de grens? Dat biedt kansen, maar roept ook vragen op. Bijvoorbeeld over over belastingen, sociale zekerheid, pensioenopbouw en gezinsregelingen. In deze FAQ vindt u een overzicht van de belangrijkste aandachtspunten voor grensarbeiders tussen Duitsland en Nederland.

Overwerktoeslag
Nieuws

Overwerktoeslag voor parttimers in Duitsland: vaste 40-uursdrempel onderuit

Veel Duitse cao’s (en ook bedrijfsregelingen) kennen een vaste drempel voor overwerktoeslagen, bijvoorbeeld: toeslag pas verschuldigd bij meer dan 40 uur per week. Het Bundesarbeitsgericht (BAG) heeft nu helder gemaakt dat zo’n uniforme drempel niet zonder meer mag worden toegepast op parttimers. Voor Nederlandse werkgevers met personeel in Duitsland is dit een belangrijk signaal: regelingen die parttimers pas bij een “Vollzeit-niveau” toegang geven tot toeslagen, lopen juridisch risico.

Lidmaatschap

Net als meer dan 1600 andere bedrijven lid worden van het grootste Duits-Nederlandse netwerk? Goed idee! Onze leden hebben...

Meer bekijken
Mitgliederevent in Rotterdam